供电安全、消防保卫是平凡的工作，然而它却赋予了更多不平凡的内涵。无论是身在配电室、消防监控室，还是站在岗台上，机关服务中心干部职工都明白自己所肩负的责任有多大。安全保卫工作事关全局，它不是中心却能影响中心，虽不能一荣俱荣却能一损俱损。因此，机关服务中心始终坚持“警钟长鸣，常抓不懈”的工作指导思想，咬住安全不放松，使我局机关两院几年来没有安全事故，保证了广播电视节目播出安全。 收获的背后是不懈的耕耘，是对辛勤汗水和无私奉献的回报。回顾几年来的实践历程，在安全消防保卫工作上机关服务中心主要做了以下几方面的工作： 一、坚持以人为本，强化意识 实践告诉我们，要做好安全工作，首先要在广大员工心中树立强烈的安全意识。机关服务中心各班组通过每周“安全例会”，对工作中遇到的、身边发生的各类事件共同交流、探讨；每年有计划地邀请治安民警做两次消防安全、治安防范知识讲座；结合一系列消防法规、条例以及上级领导关于安全工作的指示，进行全方位、分重点的安全教育。此外，还设立了安全无事故记录牌。东、西两院的供电部门，共同开展安全运行比赛，只要出现停电事故，都要认真总结，深刻反省，直到措施到位。与此同时，安全无事故记录牌无情地从零重新开始。 二、完善各项制度、强化安全管理 一是建立健全有关安全保卫工作的规章制度。共建立各项规章制度28条，补充完善了带班、监督检查、奖惩和停电应急预案等管理制度共计12条。5年来，各个部门没有出现过因操作不当造成的安全事故。 二是严格制度落实。除了每年签订《岗位责任目标》、逐级签订《消防安全责任状》，严格考核制度，还不失时机地落实激励约束机制，兑现奖惩，对先进者予以表扬和奖励，对落后者给予惩罚和制裁。供电部门因及时发现并处理重大安全隐患而受到通报表扬。为加大管理力度，对考核不合格、不能完成岗位目标、严重违规违纪者，毫不手软。至今共有3人被解聘，3人因严重违规违纪造成不良影响被开除。 三是量化目标，责任到人。供电部门为保障设备的完好运行，将99台配电柜及部分配电设施的检修内容逐一细化，分工到人。设备维护从以往的常规检查转变为现在的主动保养、维护，确保了两院供电连年安全运行；消防部门为了使消防监控系统始终保持100%的灵敏可靠，将980只传感器、400余支应急疏散灯及消防供水系统，量化到每月、每周、每日，进行检修测试。就在春节长假上班的第一天，许多职工站在楼上观看放鞭炮时，浓烟透过窗户漫入办公楼内，导致消防报警，结果消防卷帘门立即动作下降，当即有人拨打消防值班电话，这时消防员已经赶到现场，正在紧急处理之中。 三、加强队伍建设、坚持岗位培训 一是教育职工深刻理解岗位性质，树立责任意识。让每个职工都懂得，广播电视是党的喉舌，是国家政策法规的宣传阵地，是倡导文明风尚和先进理念的机器，是连接党和人民群众的纽带。广播电视工作的后勤保障责任重大。只有在平凡的岗位上付出更多的汗水，才能做出不平凡的业绩。 机关服务中心的干部职工，坚持做到把安全放在心上，立足本职，干一行爱一行，几十年如一日无怨无悔。在安全消防部门，90%的工作人员坚持战斗在一线，他们没有星期天，也没有“黄金周”，顶风冒雨一年365天坚守自己的岗位。机关服务中心大部分干部职工没有休过一次工龄假，人均年加班30天以上。 二是发扬领导的垂范作用。中心班子充分发扬“凝心、敬业、务实、创新”精神，严格要求自己，廉洁高效，恪尽职守，勇于奉献，不争名不图利，每逢重大节假日深入基层，带头上岗值班，树立了良好的示范作用，极大地提高了领导的号召力，有效调动了职工积极性。 三是提高员工队伍的专业技能。没有专业技能，就不可能抓好消防安全工作。按照行业要求，坚持每两年进行一次上岗专业知识培训；专业性较强的供电、消防部门，通过知识讲座、专题讨论、不定期理论考试督促强化学习，力争把每位员工都培养成业务精、技术硬的行业高手；结合省市直管行业集中培训的机会提高基层干部的综合素质，使他们懂业务擅管理。这些形式多样、灵活有效的方式在很大程度上保障了队伍的战斗力。在2005年，消防班共接到火警60余次，协助扑灭较危险失火4起，没有导致一次火灾事故。 四、提高科技含量，加大安全投入 随着时代进步和科技水平的突飞猛进，没有与时俱进的管理理念，就会被时代抛弃。仅凭借原始的人海战术已远不能满足现代化的需要。不断学习掌握科技信息并及时应用于我们的消防安全工作，是保障安全最有效的措施。自2003年实时电子监控系统投入使用以来，我们发现并抓获自行车盗窃分子6人；2002年在不影响供电的情况下，投资150万元改造了3000米高压电缆专线，有效克服了线路隐患，实现连续4年专线运行安全；申请资金近100万，按照现行规范要求改造了消防管道及设施，并对3部电梯进行了全面维修和技术改造；在派出所协助下，对我局的各财务部门安装了110联动报警系统。 河北省广播电视局机关服务中心主任 张光胜